公共區域與辦公環(huán)境是員工最初對一家公司的直接感受，優(yōu)秀的企業(yè)文化，會(huì )大大提升員工對工作的熱情、對生活的向往。

　　公司1月份開(kāi)展5S活動(dòng)，宣布成立5S專(zhuān)項小組，每天小檢查，每周大檢查，并發(fā)布檢查通報，對堅持5S的部門(mén)進(jìn)行表彰，對不符合部門(mén)進(jìn)行通報批評并責令整改，一時(shí)間，5S活動(dòng)進(jìn)行得如火如荼。

　　1月份過(guò)后，5S堅持活動(dòng)仍在繼續，辦公室區域、車(chē)間作業(yè)現場(chǎng)的5S情況均有得到提升和改善，我們經(jīng)常能看到穿梭在部門(mén)內堅持5S的身影，也經(jīng)常會(huì )見(jiàn)到一群巡邏的小戰士，帶動(dòng)5S，宣導5S。我們是平凡人，堅守著(zhù)各自的崗位，也是紐恩泰5S守衛戰的一員，將不必要的物品清除，必要的東西分門(mén)別類(lèi)擺放整齊，清除臟污，維持干凈，保持5S好習慣，打造出一個(gè)又一個(gè)舒適暖心的工作區。

　　公司4月份發(fā)布《關(guān)于開(kāi)展公共環(huán)境衛生革命月的通知》，宣布4月為公共環(huán)境衛生革命月，組織各個(gè)辦公室及宿舍區以輪流排班的形式，一起為公共區域環(huán)境的衛生出力。各個(gè)辦公室及宿舍響應公司的號召，掀起一陣“為公共環(huán)境，我付出我自豪”的良好風(fēng)氣，大大提升了公共區域環(huán)境的衛生情況。

　　4月份過(guò)后，更是有304、305、307、501、502幾個(gè)宿舍的成員自發(fā)組織起打掃公共區域的環(huán)境衛生，他們?yōu)楣矃^域環(huán)境的5S代言，以身作則，將紐恩泰的公共區域環(huán)境變得更好，營(yíng)造一個(gè)更好的企業(yè)文化，更好的紐恩泰之家。

　　良好的公共區域與辦公環(huán)境，不僅體現出員工的個(gè)人品質(zhì)，更彰顯出一個(gè)公司的優(yōu)秀企業(yè)文化；每一個(gè)對公共區域與辦公環(huán)境衛生5S堅持的人，并不全都是因為所謂的“任務(wù)”，而是真正的想為自己和他人帶來(lái)一個(gè)更好的環(huán)境。

　　這就是最棒的紐恩泰人，我們愿意為公共區域環(huán)境為辦公環(huán)境獻上自己的一份力，傾力營(yíng)造一個(gè)優(yōu)美的環(huán)境，不管是在公共區域還是辦公點(diǎn)，不管是接待應聘人員還是客戶(hù)，只要進(jìn)入紐恩泰廠(chǎng)區大門(mén)，便能感受到那濃厚的企業(yè)文化，進(jìn)而與紐恩泰發(fā)生一段美妙的故事。